WWW.PROGRAMMA.X-PDF.RU
БЕСПЛАТНАЯ ЭЛЕКТРОННАЯ БИБЛИОТЕКА - Учебные и рабочие программы
 


«Рис. 1 – Структура воспитательной работы и молодежной политики в КрасГМУ Каждый из блоков имеет определенных исполнителей, документальное обеспечение и конкретные цели. Цели любого ...»

Отчет по самообследованию управления по воспитательной

работе и молодежной политике КрасГМУ за 2013 год

1. Воспитательная работа

1.1. Структура воспитательной работы

Воспитательная работа и молодежная политике в КрасГМУ по

содержанию разделяется на четыре блока: формирование общекультурных

компетенций, развитие студенческого самоуправления, организация

внеучебной работы и адаптация студентов первого курса (рис. 1).

Рис. 1 – Структура воспитательной работы и молодежной политики в КрасГМУ Каждый из блоков имеет определенных исполнителей, документальное обеспечение и конкретные цели. Цели любого блока являются эффектами при реализации целей в другом блоке.

Общая цель воспитательной работы и молодежной политики в Университете – формирование личности специалиста, имеющей гражданские, культурные, управленческие компетенции и компетенцию ведения здорового образа жизни. Для студентов разных курсов в воспитательной работе ставятся различные акценты.

Цель воспитательной работы для студентов 1-3 курсов – формирование личности, имеющей качества: адаптируемость, патриотичность, гражданственность, ведение здорового образа жизни, развитие междисциплинарных компетенций (коммуникативных, работы с информацией, управленческих, обучения, эффективное распределение времени).

Цель воспитательной работы для студентов 4-6 курсов, интернов и ординаторов – формирование личности современного конкурентоспособного специалиста: врача, провизора, психолога.

1.1.1. Нормативная база воспитательной работы и молодежной политики Федеральные нормативные и правовые акты

1. Федеральный закон от 29.12.2012 N 273-ФЗ (ред. от 23.07.2013) «Об образовании в Российской Федерации»

2. Распоряжение Правительства РФ от 18.12.2006 N 1760-р (ред. от 16.07.2009) «О Стратегии государственной молодежной политики в Российской Федерации».

3. Постановление Правительства РФ от 05.10.2010 N 795 (ред. от 17.01.2013) «О государственной программе «Патриотическое воспитание граждан Российской Федерации на 2011-2015 годы»

4. Указ Президента РФ от 09.06.2010 N 690 (ред. от 28.09.2011) «Об утверждении Стратегии государственной антинаркотической политики Российской Федерации до 2020 года»

5. Распоряжение Правительства РФ от 30.12.2009 N 2128-р «О Концепции реализации государственной политики по снижению масштабов злоупотребления алкогольной продукцией и профилактике алкоголизма среди населения Российской Федерации на период до 2020 года»

Локальные нормативные акты

1. Концепция по воспитательной работе и молодежной политики на 2013-2018 годы. 18.09.2013 г.

2. Положение о Совете по воспитательной работе от 18.04.2007 г.

3. Правила внутреннего распорядка обучающихся от 04.02.2013 г.

4. Положение о рейтинге обучающихся от 11.10.2013 г.

1.1.2. Организационная структура воспитательной работы Организационная структура управление воспитательной работой и молодежной политикой представлена на рисунке 2.

С 2007 года в КрасГМУ действует Совет по воспитательной работе.

Совет является консультационным и совещательным органом при ректоре Университета с целью координации внеучебной работы структурных подразделений Университета и общественных организаций, направленной на организацию воспитательного процесса. В состав совета входят 30 человек:

деканы факультетов, руководители структурных подразделений в задачи которых входит работа со студентами, лидеры молодежных организаций.

Совет возглавляет проректор по учебной работе.

Рис. 2 – организационная структура воспитательной работы и молодежной политики За 2013 год Советом на 7 заседаниях рассмотрено 12 вопросов среди которых:

1. Обсуждение и утверждение плана Совета по воспитательной работе университета на 2013 г.

2. Работа института кураторов, успехи и перспективы.

3. Воспитательная работа в университете, результаты и перспективы.

4. Формирование личности специалиста на лечебном факультете.

5. Работа студенческих общественных организаций в формировании личности будущего специалиста.

6. Здоровый образ жизни (ЗОЖ) в университете, успехи и проблемы.

7. Воспитательная работа в общежитиях, результаты и проблемы.

8. Организация спортивной жизни в университете.

9. СНО – воспитатель будущего специалиста.

10. Волонтерское движение в ВУЗе, успехи и проблемы.

11. Воспитательная работа в фармацевтическом колледже, успехи, проблемы и перспективы.

12. Профилактика наркомании и табакокурения в университете, результаты и проблемы.

Молодежные организации включены в линию управления воспитательной работой и молодежной политикой только функционально (блок выделен цветом), т.к. они имеют собственные локальные нормативные акты, определяющие их деятельность и собственные органы управления.

1.2. Формирование общекультурных компетенций.

С целью конкретизации работы преподавателей и кафедр в сфере воспитательной работы в 2013 году были внесены изменения в три стандарта: «Управление процессом планирования работы кафедры СТО СМК 7.1.01-11», «Управление процессом отчетности о работе кафедры СТО СМК 8.2.4.02-12», «Управление процессом индивидуального планирования работы и отчётности о работе профессорско-преподавательского состава СТО СМК 7.1.02-11». Введено нормирование объема воспитательной работы в объеме 30-100 часов на 1 ставку ППС в год. И экспертным путем разработан «Перечень видов и объемов воспитательной работы» для индивидуального планирования (таблица 1).

Таблица 1. Перечень видов и объемов воспитательной работы Содержание работы Норма в часах

Учебно-воспитательная работа:

Учебно-воспитательная олимпиада уровня кафедры 30 Учебно-воспитательная олимпиада уровня факультета 50 (института) Интерактивные формы воспитательного процесса: деловая 20 игра, ролевая игра, мастер класс Конкурс препаратов, моделей, наглядных пособий, 30 компьютерных программ Подготовка студенческого выступления на конференцию 10 Подготовка студенческой публикации 5 Культурно-массовая работа Организация встреч со специалистами, лидерами в областях 5 науки, практики, спорта, общественной деятельности, культуры Организация спортивно-массовых, оздоровительных, 20 культурно-массовых мероприятий Участие в спортивно-массовых, оздоровительных, По культурно-массовых мероприятиях количеству часов Организация экскурсий воспитательного характера 5 Организация круглогодично действующих секций, клубов 30 Участие преподавателя в качестве члена жюри, ведущего, По эксперта, в массовых мероприятиях (при условии, что количеству КрасГМУ в составе оргкомитета) часов Корпоративная работа Руководство студентами при организации 4 профориентационных мероприятий, работа по профориентации на предприятиях, в школах, колледжах и других организациях.

Публикация в СМИ по воспитательной работе 3 Формирования сборника публикаций (статей, стихов и др.) 30 Таким образом, определен минимальный объем воспитательной работы для ППС кафедр, выраженный в часах, что позволяет более конкретно планировать воспитательную работу на кафедрах. Превышение минимального объема учитывается в рейтинге ППС, увеличивая баллы рейтинга ППС.

–  –  –

Всего студентов по факультетам, входящих в студенческие спортивные сборные КрасГМУ:

ФФМО – 106 чел.

Лечебное дело – 31чел.

Педиатрия – 5 чел.

Институт стоматологии – 7 чел.

Клиническая психология – 4 чел.

Социальная работа – 3 чел.

Медицинская кибернетика – 1 чел.

Фармация – 2 чел.

Спортивные звания студентов, входящих в спортивные сборные КрасГМУ:

МС – 11 чел.

КМС – 14 чел.

I разряд – 34 чел.

II разряд – 39 чел.

III разряд – 18 чел.

Инфраструктура по организации спортивной работы КрасГМУ имеет собственные и арендует необходимые спортивные сооружения.

Собственные спортивные объекты КрасГМУ:

1. Стадион «Университетский» (пропускная способность – 1000 мест)

2. Лыжная база КрасГМУ (пропускная способность – 100 чел.)

3. Спортивный зал (пропускная способность – 60 чел.)

4. Тренажерный зал на балконе спортивного зала главного корпуса КрасГМУ (пропускная способность – 30 чел.)

5. Тренажерные залы общежитий КрасГМУ №№ 2; 3; 4; 5 (пропускная способность – 20 чел. каждый)

6. Теннис-холл на втором этаже рекреации перед спортзалом (пропускная способность – 20 чел.)\

7. Футбольное поле (800 м2); беговая дорожка (3200 м2); баскетбольная площадка (420 м2); волейбольная площадка (162 м2); тренажерный зал (40 м2); теннис-холл (40 м2);

Арендуемые спортивные сооружения:

1. Бассейн «Сокол».

2. Легкоатлетический манеж Центрального стадиона (о. Отдыха).

3. Каток «Политехник».

Помимо студентов в состав спортивного клуба входят сборные сотрудников. Количество работников занимающихся физической культурой и спортом:

Волейбол (муж.) – 40 чел.- спортивный зал главного корпуса КрасГМУ Каратэ – 10 чел. – балкон главного корпуса КрасГМУ Настольный теннис – 10 чел. – холл главного корпуса КрасГМУ Аэробика – 20 чел. – балкон главного корпуса КрасГМУ Лыжные гонки – 25 чел. – лыжная база КрасГМУ Футбол – 30 чел.-спортивный зал главного корпуса КрасГМУ За 2013 год университет организовал и принял участие в следующих спортивно-массовых мероприятиях (таблица 3):

–  –  –

VIII Международный фестиваль искусств студентов-медиков и медицинских работников С 15 по 19 апреля 2013 года КрасГМУ принимал в своих стенах VIII Международный фестиваль искусств студентов-медиков и медицинских работников.

Начиная с 2006 года Совет ректоров медицинских и фармацевтических вузов России, Профсоюз работников здравоохранения РФ и главное профессиональное издание страны «Медицинская газета» организуют и проводят Международный фестиваль искусств студентов-медиков и медицинских работников, который является значимым культурным событием современной России. Ежегодно Фестиваль собирает талантливых музыкантов, танцоров и актеров, выбравших профессию медицинского работника, но при этом демонстрирующих уникальные способности в самых разнообразных видах искусства. География участников включает практически все регионы России и многие страны Ближнего зарубежья.

Творческими «столицами» фестиваля становились Смоленск, Астрахань, Рязань, Самара, Тверь. В фестивальном сезоне 2013 года Фестиваль принял Красноярский государственный медицинский университет им. проф. В.Ф. Войно-Ясенецкого.

В фестивале приняли участие делегации из Калужской областной организации профсоюза работников здравоохранения, Московского государственного медико-стоматологического университета, Кировской ГМА, Рязанского ГМУ, Самарского ГМУ, Воронежской ГМА, Дальневосточного ГМУ, Казанского ГМУ, Пермской ГМА, Тверской ГМА, Сибирского ГМУ (г. Томск), Уральской ГМА, Красноярского медицинского техникума, Отдела здравоохранения г. Минусинска, Областного дома ребенка г. Томск, Филиала Сибирского клинического центра ФМБА, Астраханской ГМА, Смоленской ГМА, Ставропольского ГМУ, Волгоградского ГМУ, Новосибирского ГМУ, Кемеровской ГМА, Ирбейской ЦРБ, Красноярской краевой клинической детской больницы, Красноярского краевого патологоанатомического бюро, Красноярской городской поликлиники № 14, Партизанской ЦРБ, фармацевтического колледжа КрасГМУ, КрасГМУ. Всего в фестивале приняли участие 292 человека.

Инфраструктура по организации художественной самодеятельности КрасГМУ имеет собственные и арендует необходимые репетиционные базы.

Собственные помещения:

1. Танцевальный зал площадью 61,5 м2

2. Репетиционная вокальная студия 19,1 м2

3. Сцена Актового зала главного корпуса 70 м2 (309 мест в партере и 45 мест на балконе)

Арендуемые помещения:

1. Красноярский колледж государственной академии музыки и театра вокальный класс 19 м2

2. Муниципальное автономное образовательное учреждение дополнительного образования детей города Красноярска «Специализированная детско-юношеская спортивная школа олимпийского резерва «Рассвет» (МАОУДОД СДЮСШОР «Рассвет») Зал для хореографии 140 м2 и 80 м2 1.

3.3. Общевузовские мероприятия Для поддержания корпоративной культуры и реализации внеучебной работы в университете за 2013 год было организовано и проведено 49 общеуниверситетских мероприятий с участием студентов, обучающихся по программам ВПО и СПО. Данные мероприятия способствуют духовному и нравственному воспитанию, направленные на формирование социальноактивной и патриотичной личности (таблица 6).

Таблица 6. Перечень общеуниверситетских мероприятий:

№ Дата Мероприятие п/п

1. Январь 2013 Конкурс анатомических препаратов для студентов им. проф.

М. Г. Привеса 25 января Организация и проведение «Дня студента 2013»

2.

2013 года 13 февраля Собрание старост СНО кафедр КрасГМУ 3.

2013 года 5 марта 2013 Организация и проведение «Вечера поэзии» „Любовь?

4.

года Любовь! Любовь…” 11-17 марта Организация и проведение «Масленицы 2013»

5.

2013 года 14 марта 2013 Организация и проведение конкурса «Мисс первокурсница 6.

года Фармацевтического колледжа»

7. 15 марта 2013 Организация и проведение концерта, посвященного года Международному женскому дню 8 марта

8. 17 марта 2013 Организация и проведение квеста «За Универсиаду 2019!»

года

9. 17 марта 2013 Ежегодный корпоративный праздник «День здорового года образа жизни»

10. 30 марта 2013 Организация и проведение «Дня открытых дверей года КрасГМУ»

11. 10 апреля Конкурс лучших студенческих работ в области гистологии, 2013 года патоморфологии и общей патологии им. проф.

П.Г. Подзолкова 12. 15-19 апреля Организация и проведениеVIII Международного фестиваля 2013 года искусств студентов-медиков и медицинских работников

13. 16 апреля Собрание старост СНО кафедр КрасГМУ 2013 года

14. 17 апреля Конкурс лучших терапевтических студенческих работ им.

2013 года проф. В. А. Опалевой-Стеганцевой

15. 20 апреля Организация и проведение стартовой площадки «Эстафеты 2013 года Огня» в поддержку Универсиады-2013 в г. Казань 16. 23-26 апреля итоговая студенческая научно-практическая 77-я 2013 года конференция с международным участием, посвящённая 90летию со дня рождения профессора П.Г. Макарова и 90летию со дня рождения доцента Б.М. Зельмановича

17. 23 апреля Секционные заседания на клинических и теоретических 2013 года базах

18. 23 апреля Конкурс лучших хирургических студенческих работ им.

2013 года проф. В.Ф. Войно-Ясенецкого

19. 24 апреля Конкурс лучших студенческих работ им. проф.

2013 года И.И. Гительзона

20. 25 апреля Конкурс лучших гуманитарных студенческих работ им.

2013 года проф. А.Н. Орлова

21. 26 апреля Торжественное пленарное заседание, посвящённое 2013 года закрытию конференции, и награждение победителей

22. 8 мая 2013 Организация и проведение военно-патриотического года праздника, посвященного Дню Победы

23. 8 мая 2013 Организация и проведение праздничных мероприятий «Ах, года война, что ж ты, подлая, сделала?»

24. 13 – 19 мая Организация и проведение школы студенческого 2013 года самоуправления «Лидер Х»

25. 15 мая 2013 Организация и проведение круглого стола «Семья: свобода, года выбор, ответственность»

26. 23 мая 2013 Организация и проведение «Отчетного концерта»

года творческих коллективов КрасГМУ

27. 27 мая 2013 Организация и проведение конкурса «Не кури сам и не года давай другому»

28. 27 мая 2013 Организация и проведение «Последнего звонка» Высшей года медицинской бизнес - школы

29. 28 мая 2013 Организация и проведение «Последнего звонка» лечебного года факультета

30. 30 мая 2013 Организация и проведение «Золотой середины» факультета года фундаментального медицинского образования

31. 6 июня 2013 Организация и проведение «Последнего звонка»

года педиатрического факультета

32. 6 июня 2013 Организация и проведение «Последнего звонка» Института года стоматологии

33. 21 июня 2013 Организация и проведение «Клятвы врача России»

года

34. 31 июля 2013 Организация и проведение торжественного открытия года Третьего трудового семестра-2013

35. 2 сентября Организация и проведение торжественного мероприятия, 2013 года посвященного Дню знаний КрасГМУ

36. 3 сентября Организация и проведение торжественного закрытия 2013 года Третьего трудового семестра–2013

37. 9 сентября Организация и проведение спартакиады первокурсников 2013 года КрасГМУ

38. 13 сентября Организация и проведение Дня открытых дверей в 2013 года молодежных организациях КрасГМУ для студентов 1 курса

39. 5 октября День абитуриента в КрасГМУ 2013 года

40. 9 октября Собрание старост СНО кафедр КрасГМУ

41. 10 октября Организация и проведение «Дня психического здоровья»

2013 года

42. 19 октября Организация и проведение «Дня спорта в КрасГМУ»

2013 года

43. 23 октября Организация и проведение торжественного мероприятия 2013 года «Мы – первокурсники КрасГМУ 2013»

44. 30 октября Организация и проведение творческого вечера к 75-летию 2013 года со дня рождения профессора Ефима Исааковича Прахина «Врач. Педагог. Ученый: время и судьба»

45. 21 ноября Организация и проведение праздничных мероприятий, 2013 года посвященных 71-летию КрасГМУ и 55-летию педиатрического факультета

46. 13 декабря Конкурс студентов и молодых учёных им. проф.

2013 года В.К. Сологуба «Молодой организатор здравоохранения»

47. 20 декабря Организация и проведение Фестиваля национальной кухни 2013 года

48. 24 декабря Организация и проведение «Новогоднего капустника» для 2013 года студентов 4 курса лечебного факультета

49. 25 декабря Организация и проведение премии студенческого признания 2013 года преподавателей «Золотая шпора»

1.4. Адаптация первокурсников В целях обеспечения единства обучения и воспитания и создания оптимальных условий для адаптации студентов младших курсов к системе высшего (среднего) профессионального образования в КрасГМУ им. проф.

В.Ф. Войно-Ясенецкого, за каждой академической группой студентов 1 курса (обучающихся по программе ВПО) и студентов 1-4 курсов (обучающихся по программе СПО) закрепляется преподаватель-куратор (далее Куратор).

Кураторство группы является составной частью учебно-воспитательного процесса в Университете.

В 2013-2014 учебном году по программам ВПО в КрасГМУ обучается 71 группа студентов 1 курса, за которыми закреплено 28 кураторов, работающих в КрасГМУ. Студентов 1-4 курса (40 групп), обучающихся по программе СПО, курируют 37 Кураторов из Фармацевтического колледжа, выполняющих функцию классных руководителей. За каждой группой закрепляется студент-наставник (студент старших курсов), помогающий в воспитательной работе в группе. Для организации работы с иностранными студентами выделяется отдельный Куратор.

Кураторы групп объединяются в Совет кураторов для решения вопросов организации и содержания воспитательной деятельности.

Основные задачи Куратора:

1. Ознакомить студентов с правилами внутреннего распорядка, осуществлять контроль за их выполнением.

2. Прививать морально-этические нормы общения в КрасГМУ.

3. Помогать студентам в адаптации к режиму и особенностям обучения в КрасГМУ.

4. Помогать студентам в адаптации к проживанию в студенческом общежитии.

5. Обучать навыкам ведения здорового образа жизни.

6. Включать студентов во внеучебную деятельность, контролировать активность участия во внеучебных мероприятиях.

7. Приобщить к традициям КрасГМУ.

Работа Куратора в течение года разделяется на две части: интенсивную

– программу «Пятьдесят дней» и Основную.

Программа «Пятьдесят дней» длится с 29 августа по 20 октября.

Начинается с установочного собрания Кураторов и заканчивается «Днем первокурсника КрасГМУ». Акцент на еженедельную индивидуальную работу с каждым студентом с группы.

Основная часть начинается со «Дня первокурсника» и заканчивается в конце учебного года после сдачи курируемыми студентами летней сессии.

В течение года руководитель психологического центра КрасГМУ проводит психологические тренинги, направленные на более быструю и успешную адаптацию студентов к новым условиям жизни, учебе, поведению в обществе, проживанию в общежитии и т.д.

Также для решения этих задач в университете проводятся мероприятия для вовлечения студентов во внеучебную деятельность и трансляцию традиций КрасГМУ: «День знаний», «Спартакиада Первокурсников», «День Университета», «День народного единства», «Золотая шпора», «Новый год», набор в творческие и спортивные команды, вступление в молодёжные организации и т.д.

В течение года по каждой студенческой группе Куратор заполняет Дневник куратора, в котором помимо паспортной части проводит анализ группы за весь учебный год:

1. Признаки адаптации / дезадаптации.

2. Психологические и социальные особенности группы.

3. Процент успеваемости.

4. Процент посещаемости общеуниверситетских мероприятий.

5. Участие в СНО, конференциях, олимпиадах и т.д.

6. Участие в работе студенческого Совета факультета, общежития.

7. Поощрение студентов за успехи в учебе, в спортивной и общественной жизни.

8.Получение взысканий, выговоров.

9.Отчислено студентов.

1.5. Информационное и методическое обеспечение Для информационного обеспечения воспитательной работы издаются внутривузовские издания воспитательного характера: газета «Фундамед», предназначенная для первокурсников. Так же каждому студенту выдается пособие «У нас так принято». В пособии содержатся краткая история Университета, информация о В.Ф. Войно-Ясенецком, флаге, гербе и гимне КрасГМУ, нормы поведения, которое приветствуется в стенах нашего Университета, даются рекомендации по повышению эффективности обучения, включению во врачебную деятельность.

Для повышения эффективности работы молодежных организаций используется учебное пособие «Азбука студенческого самоуправления».

2. Молодежная политика

2.1.Совет обучающихся Совет обучающихся – это выборный представительный орган обучающихся ГБОУ ВПО КрасГМУ им. проф. В.Ф. Войно-Ясенецкого Минздрава России, который осуществляет стратегическое планирование, контроль и координацию совместной деятельности молодежных организаций КрасГМУ.

2.1.1. Состав Совета обучающихся:

1. Союз Молодежи

2. Совет студенческих научных обществ

3. Студенческий Совет КрасГМУ

4. Студенческий Совет Фармацевтического колледжа

5. Студенческий Совет общежития №2

6. Студенческий Совет общежития №3

7. Студенческий Совет общежития №4

8. Студенческий Совет общежития №5

9. Студенческий Совет общежития №6

10.Студенческий Совет факультета ФМО

11.Студенческий Совет факультета «Лечебное дело»

12.Студенческий Совет факультета «Педиатрия»

13.Студенческий Совет факультета «Фармация»

14.Студенческий Совет факультета «Стоматология»

15.Студенческий Совет факультета «Клиническая психология»

16.Студенческий Совет факультета «Медицинская кибернетика»

17.Студенческий Совет специальности «Социальная работа»

18.Штаб Студенческих отрядов КрасГМУ 2.1.2. План работы Совета обучающихся (заседание Совета обучающихся проходит 1 раз в месяц) Октябрь выборы секретаря Совета обучающихся утверждение состава Совета обучающихся согласно пунктам 3.1 и 3.2 положения о «Совете обучающихся»

отчет председателя Совета обучающихся о заседании Совета студентов Медицинских и фармацевтических вузов России при Министерстве здравоохранения Российской Федерации (г. Рязань) определение темы доклада на следующее заседание Ноябрь внесение предложений по изменению в «Рейтинг обучающихся КрасГМУ»

защита претендентов на ректорскую премию определение темы доклада на следующее заседание Декабрь доклад на тему «Питание в столовых и буфетах КрасГМУ» Дебелый Ю.А.

внесение предложений в план работы Совета обучающихся на период с 01.02. 2014 по 01.06. 2014 г.

отчет председателя Совета обучающихся о заседании Совета студентов Медицинских и фармацевтических вузов России при Министерстве здравоохранения Российской Федерации (г. Екатеринбург)

2.2.Включение молодежных организаций в деятельность органов управления учебным заведением

–  –  –

Совет студенческих научных обществ Численность актива – 15 человек Таблица 8. Деятельность Совета студенческих научных обществ Цели и задачи Основные мероприятия 2012-2013 гг.

–  –  –

Студенческий совет КрасГМУ

Целями деятельности Студенческого совета являются:

формирование гражданской культуры, активной гражданской позиции студентов, ординаторов, интернов и аспирантов, содействие развитию их социальной зрелости, самостоятельности, способности к самоорганизации и саморазвитию;

обеспечение реализации прав на участие студентов, ординаторов, интернов и аспирантов в управлении вузом, оценке качества образовательного процесса;

формирование у студентов, ординаторов, интернов и аспирантов умений и навыков самоуправления, подготовка их к компетентному и ответственному участию в жизни общества.

Задачами Студенческого совета являются:

привлечь студентов, ординаторов, интернов и аспирантов к решению вопросов, связанных с подготовкой высококвалифицированных специалистов;

разрабатывать предложения по повышению качества образовательного процесса с учетом научных и профессиональных интересов студентов, ординаторов, интернов и аспирантов;

защищать и представлять права и интересы студентов, ординаторов, интернов и аспирантов, содействовать в решении образовательных, социально-бытовых и прочих вопросов, затрагивающих их интересы;

сохранять и развивать демократические традиций студенчества;

содействовать органам управления КрасГМУ в решении образовательных и научных задач, в организации досуга и быта студентов, ординаторов, интернов и аспирантов, в пропаганде здорового образа жизни;

содействовать структурным подразделениям КрасГМУ в проводимых ими мероприятиях в рамках образовательного процесса;

регулярно проводить работу, направленную на повышение сознательности студентов, ординаторов, интернов и аспирантов и их требовательности к уровню своих знаний, патриотического отношения к духу и традициям КрасГМУ;

информировать студентов, ординаторов, интернов и аспирантов о деятельности КрасГМУ;

укреплять и развивать межвузовские, межрегиональные и международные связи;

участвовать в формировании общественного мнения о студенческой молодежи как реальной силе и стратегическом ресурсе развития российского общества;

содействовать в реализации общественно значимых молодежных инициатив.

Деятельность Студенческого совета может быть направлена на решение других задач, определяемых с учетом специфики Красноярского края, муниципального образования, КрасГМУ.

–  –  –

Студенческий Совет Педиатрического факультета Председатель: Доценко А. В., 8 человек актив.

Таблица 12. Деятельность Студенческого Совета Педиатрического факультета № Название мероприятия Дата, период Посвящение в клиницисты 4-го курса в виде 01. 11. 2013 1.

научной олимпиады «Равнение на педиатрию»

Организация 55-летия Педиатрического факультета 21. 11. 2013 2.

Выборы председателя Студенческого Совета 03.12.2013 3.

Педиатрического факультета «Новогоднее представление» для детей студентов, 28.12.2013 4.

преподавателей и сотрудников.

–  –  –

Студенческий штаб Универсиады-2019 КрасГМУ В составе Штаба на сегодняшний день числится 34 человека. Имеется ресурс в виде 56 человек – волонтерского сектора КрасГМУ. 1 сентября 2013 проведены собеседования с каждым абитуриентом на предмет участия в деятельности вуза, в частности штаба Универсиады, постепенно первокурсники пополняют ряды волонтеров.

Информационный отдел штаба ведет постоянную работу в социальных сетях Интернет (официальный паблик – 120 человек, постоянный репост в официальную группу КрасГМУ – 6126 человек). Создано подразделение штаба на официальном сайте КрасГМУ, где ведется постоянный анонс мероприятий и выкладывается информация об Универсиаде.

Деятельность Штаба ведется согласно утвержденному плану мероприятий – план выполнен на 90%.

–  –  –

встречи делегации ноября студенческими Штабами Емельяново Красноярского края университетов г. Красноярска и из г. Брюссель в АНО «Спортивный Красноярск связи с победой в 2019»

заявочной кампании г. Красноярска на право проведения 29 Всемирной Зимней Универсиады 2019 Организация Совместная организация Главный

–  –  –

2.3.Соглашения с внешними партнерами Университета в сфере воспитательной работы и молодежной политики.

На основании ранее заключенных соглашений КрасГМУ активно сотрудничает со следующими организациями-партнерами:

с Красноярским государственным педагогическим университетом им.

В.П. Астафьева в области профилактики курения табака, наркомании, потребления алкоголя и пропаганды здорового образа жизни (соглашение о сотрудничестве 2009 года);

с Министерством спорта, туризма и молодежной политики Красноярского края, Министерством здравоохранения Красноярского края и Главным управлением по физической культуре, спорту и туризму г. Красноярска в области развития физической культуры и спорта среди студенческой молодежи (соглашение о сотрудничестве 2010 года);

с Министерством здравоохранения Красноярского края и Красноярской Епархией Русской Православной Церкви Московского Патриархата в сфере охраны здоровья населения в Красноярском крае (соглашение о сотрудничестве 2010 года) За 2013 год были заключено четыре соглашения: с Министерством спорта, туризма и молодежной политики Красноярского края, АНО «Спортивный Красноярск-2019», МБУ «Молодежный центр Советского района г. Красноярска», с вузами Красноярска в рамках работы Ассоциации «Интеллект и культура».

Основным содержанием соглашения с Министерством спорта, туризма и молодежной политики Красноярского края является согласование деятельности в Университета и Министерства по следующим направлениям молодежной политики: организация работы совместного орг. комитета молодежного IQ-бала, отдельных смен молодежного лагеря ТИМ «Бирюсаорганизация мероприятий, посвященных Государственным праздникам РФ; участие в грантовой программе «Социальное партнерство во имя развития» и конкурсе «Красноярский молодежный форум»; организация обучающих мероприятий для сотрудников подразделений по внеучебной работе высшего учебного заведения по вопросам реализации молодежной политики в крае; поддержка и развитие движения «Красноярских краевых студенческих отрядов», краевых программ программы «Добровольчество», «Историческая память», «Беги за мной – Сибирь», фестиваля студенческого творчества «Студенческая Весна».

Соглашение с АНО «Спортивный Красноярск-2019» в 2013 году содержало пункты, основными из которых было участие студентов в процессе заявочной компании г. Красноярска как столицы Всемирной зимней Универсиады в 2019 году. В декабре 2013 года заключено новое соглашение на 2014 год.

В университете в течение года работал молодежный представитель Молодежного центра Советского района г. Красноярска, осуществляющий связь между молодежными организациями КрасГМУ и молодежным центром Советского района г. Красноярска. Молодежный представитель обеспечивал участие студентов КрасГМУ в Мероприятиях Советского района и городских мероприятиях.

В рамках работы Ассоциации «Интеллект и культура» КрасГМУ заключило соглашение о сотрудничестве с вузами г. Красноярска в целях наиболее полного и эффективного использования интеллектуального и культурного потенциала в решении проблем теории и практики художественного творчества и просветительства.

2.4.Студенческие отряды КрасГМУ Студенческие отряды Красноярского Государственного Медицинского Университета имени профессора В.Ф. Войно-Ясенецкого существуют уже более 7 лет. Наши отряды входят в состав регионального штаба Красноярских Краевых Студенческих отрядов, а также частью большого движения «Российские студенческие отряды». Начальником Штаба СО КрасГМУ является Червонный Денис Григорьевич, а комиссаром Гасанов Рамиль Сахаватович. Стоит отметить, что линейные студенческие отряды нашего вуза разнообразны по профилю своей деятельности, не ограничиваются медицинскими, и не останавливаются на строительных. В медицинских отрядах студенты-бойцы работают в ЛПУ г. Красноярска (Краевая клиническая больница, Городская клиническая больница № 6 им.

Н.С. Карповича, Городская клиническая больница № 20 им. И.С. Берзона, госпиталь ветеранов отечественной войны, Краевой онкологический центр).

За третий трудовой семестр 2013 года в больницах отработало 5 отрядов (112 бойцов) в качестве младшего и среднего медперсонала, и средняя заработная плата составила 7704 рубля. Эта работа помогает им не только почувствовать медицину изнутри, получить первый опыт и практические навыки, но и позволяет познакомиться с новыми интересными людьми.

В течение пяти лет на территории медицинского городка КрасГМУ работает Ректорский строительный отряд, который занимается ремонтом общежитий, учебных корпусов и строительством малых объектов нашего университета под девизом «Свой ВУЗ - своими руками». За трудовое лето 2013 года отработало 5 отрядов (76 бойцов) в качестве бетонщиков, каменщиков, стропальщиков, штукатуров-маляров и разнорабочих, средняя заработная плата составила 9700 рублей.

В третий трудовой семестр КрасГМУ также активно работали 214 студентов разных специальностей (Стоматология, Фармация, Клиническая психология, Медицинская кибернетика, Социальная работа) которые проходили летнюю практику, активно помогая работе приемной комиссии, УБИЦ, учебной части, институту последипломного образования, а так же производили работы по подготовке аудиторий к новому учебному году.

Студенты, прошедшие через студенческие отряды, имеют великолепный шанс не только применить свои умения на практике, обучиться новым навыкам, но и, безусловно, найти верных друзей, будущее место работы и просто весело и с пользой провести время на разнообразных мероприятиях, которые также являются неотъемлемой частью студотрядовской жизни. Приобщиться к движению студенческих отрядов может каждый из числа студентов, обучающихся в КрасГМУ.

2.5. Волонтерское движение Студенческого Совета КрасГМУ

Численность актива: 55 человек имеют Личную книжку волонтера, 25 человек постоянно участвуют в мероприятиях

Мероприятия:

Школа волонтеров КрасГМУ 1.

VIII международный фестиваль искусств студентов медиков и 2.

медицинских работников День открытых дверей КрасГМУ 3.

Военно-патриотические игры для студентов КрасГМУ 4.

День города 5.

XXVII Всемирная Летняя Универсиада в Казани 6.

День здорового сердца 7.

Школа волонтеров. Больничная клоунада 8.

День абитуриента в КрасГМУ 9.

Работа в проекте «Больничная клоунада»

10.

Профориентационная работа 11.

Проведение Новогодних утренников в детских домах 12.

Эстафета Олимпийского Огня в Красноярске 13.

Неделя памяти погибших от СПИД 14.

2.6. Подготовка студенческого актива. Школа студенческого актива «Лидер».

За 2013 год было проведено две школы «Лидер» - по одной в каждом семестре. Традиционно каждая из них состояла из вечерней части, которая проходила в стенах КрасГМУ, и выездной части, на которой лучшие участники выезжали на базу отдыха за пределы г. Красноярска.

Общее количество участников, посетивших вечернюю часть школы, составило более 250 человек, количество участников, получивших возможность попасть на выездную часть – 76 человек.

За два курса были рассмотрены следующие тематики: «Фандрайзинг»;

«PR проекты»; «Целеполагание»; «Основы грантовой деятельности»;

«Построение иерархии в организации»; «Постановка задач сотрудникам»;

«Управленческие приемы»; «Управление социальными объектами» и др.

Информация о прослушанных семинарах была записана в «Книжках дополнительных компетенций» – специальной брошюре, разработанной специально для участников «Лидера». Кроме того, в ней можно размешать и любую другую информацию о знаниях, навыках и умениях в области общественной деятельности её владельца.

Кроме того, на выездной части XI школы «Лидер» прошла проработка проектов участников и их защита. Итогом этого стало то, что каждый научился качественно прорабатывать проект для дальнейшей реализации.

–  –  –




Похожие работы:

«А.Ю.Сунгуров Миграционная политика: сравнительный анализ зарубежного опыта и некоторые рекомендации для России 1. Варианты миграционной политики Отметим, прежде всего, что в данной работе под миграционной политикой мы будем понимать политическое регулирование второй и, в основном, третьей стадий миграционного процесса – стадии собственно перемещения и стадии последующей адаптации («приживления» в случае переселенцев) мигрантов на новом для себя месте. Первая стадия – стадия «появления...»

«МИНИСТЕРСТВО СВЯЗИ И МАССОВЫХ КОММУНИКАЦИЙ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ФЕДЕРАЛЬНОЕ АГЕНТСТВО СВЯЗИ Федеральное государственное бюджетное учреждение «Отраслевой центр мониторинга и развития в сфере инфокоммуникационных технологий» ул. Тверская, 7, Москва, 125375,тел.: (495) 987-66-81, факс: (495) 987-66-83, Е-mail: mail@centrmirit.ru МОНИТОРИНГ СОСТОЯНИЯ И ДИНАМИКИ РАЗВИТИЯ ИНФОКОММУНИКАЦИОННОЙ ИНФРАСТРУКТУРЫ И Н Ф О Р М А Ц И О Н Н ЫЙ С Б О Р Н И К (по материалам, опубликованным в апреле 2015 года)...»

«Александр Адамский Перемены: быть или не быть? Публикации 2005–2015 гг. Москва, ние Предисловие Остановит ли А. Фурсенко люмпенизацию учительства, погасит ли министерство «дымовые завесы» в образовательной политике, доставшиеся ему в наследство? Может, и нам пора? 14 Андрей Фурсенко вызвал на связь родителей 21 Что происходит? Заложники модернизации, или О том, как на фоне слабой образовательной политики вырастают институты реванша и реставрации советской школы Бюджетное учреждение и его...»

«АНАЛИЗ ГОСУДАРСТВЕННОГО СОЦИАЛЬНОГО ЗАКАЗА В КЫРГЫЗСТАНЕ И РЕКОМЕНДАЦИИ ПО ЕГО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ Бишкек 20 Данное исследование стало возможным благодаря помощи американского народа, оказанной через Агентство США по международному развитию (USAID). Ответственность за содержание публикации несет Международный центр некоммерческого права и не обязательно отражает позицию USAID или Правительства США. Анализ государственного социального заказа в Кыргызстане и рекомендации по его совершенствованию...»

«Частно-государственное партнерство в России: финансирование проектов в условиях международной конкуренции 2007 г.К О Н С У Л ЬТ А Ц И О Н Н Ы Е У С Л У Г И Частно-государственное партнерство в России: финансирование проектов в условиях международной конкуренции Содержание Введение Александр Юрьевич Ерофеев, Владимир Нилович Карпунин, Алина Сергеевна Заборовская, КПМГ. Частно-государственное партнерство: текущая ситуация и ближайшие перспективы 3 1. Государственная политика в сфере...»

«ДЕПАРТАМЕНТ ОБРАЗОВАНИЯ И МОЛОДЁЖНОЙ ПОЛИТИКИ ОРЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ БОУ ОО СПО «ОРЛОВСКИЙ БАЗОВЫЙ МЕДИЦИНСКИЙ КОЛЛЕДЖ» ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ПРОГРАММА Специальность «Лабораторная диагностика» «Современные методы клинических исследований в лаборатор ной диагностике » Срок реализации 1 месяц (144 часа) Орёл, 2014 год СОДЕРЖАНИЕ 1.Пояснительная записка. 2. Квалификационная характеристика должности 3. Учебный план. 4. Учебно-тематический план. 5. Содержание дисциплины и объем учебных часов...»

«Отчет о деятельности ГБУ ТЦСО «Арбат» филиал «Тверской» за 2014 год В течение 2014 года ГБУ ТЦСО «Арбат» филиал «Тверской» осуществлял свою деятельность в соответствии с установленными Правительством г. Москвы и Департаментом социальной защиты населения г. Москвы приоритетными направлениями социальной политики, а также обеспечивал реализацию действующих федеральных законов и городских программ, создавая тем самым необходимые условия для повышения уровня жизни населения и сохранения социальной...»

«Виталий Геннадьевич Абрамов Институт языка и коммуникаций Московского государственного гуманитарного университета имени М.А. Шолохова, магистр журналистики по программе «Медиаобразование» e-mail: abramovlivervit@gmail.com ОПТИМИЗАЦИЯ ВЗАИМОДЕЙСТВИЯ ТЕЛЕВИЗИОННЫХ СМИ И ГРАЖДАНСКОГО ОБЩЕСТВА В СОВРЕМЕННОЙ РОССИИ (на материалах телевидения г. Озёры Московской области) Аннотация: Эмпирической базой исследования стали выпуски программы «Панорама» Озерского Кабельного Телевидения (г. Озёры Московской...»

«ДЕПАРТАМЕНТ ОБРАЗОВАНИЯ И МОЛОДЁЖНОЙ ПОЛИТИКИ ОРЛОВСКОЙ ОБЛАСТИ БОУ ОО СПО «ОРЛОВСКИЙ БАЗОВЫЙ МЕДИЦИНСКИЙ КОЛЛЕДЖ» ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ПРОФЕССИОНАЛЬНАЯ ПРОГРАММА Специальность «Лабораторная диагностика» «Современные методы исследования в иммунологии» Срок реализации 1 месяц (144 часа) Орёл, 2014 год СОДЕРЖАНИЕ 1.Пояснительная записка. 2. Квалификационная характеристика должности 3. Учебный план. 4. Учебно-тематический план. 5. Содержание дисциплины и объем учебных часов (теория и практика). 6....»

«Программа развития МДОУ № 26 Страница 1 СТРУКТУРА ПРОГРАММЫ РАЗВИТИЯ МДОУ № 26 2 Введение. 1. 4-6 Пояснительная записка. 2. 6-14 Раздел I. Информационная справка. Паспорт МДОУ. 3. Раздел II. Комплексный анализ проблем (аналитическая часть). 4. 15-17 Паспорт программы развития. 18 5. Раздел III. Концепция развития дошкольного учреждения. 19 6. Раздел IV. Стратегия развития дошкольного учреждения. 20-25 7. Раздел V. Основные этапы реализации программы. 26 8. Раздел VI. План действий по реализации...»

«О мероприятиях, проводимых Министерством образования и науки Ульяновской области, по профилактике коррупционных проявлений в сфере деятельности образовательных организаций и повышению открытости их деятельности Одним из важнейших аспектов деятельности Министерства образования и науки Ульяновской области является реализация антикоррупционной политики в соответствии с Национальный планом противодействия коррупции на 2014-2015 годы, утверждённым Указом Президента РФ от 11 апреля 2014 г. № 226,...»







 
2016 www.programma.x-pdf.ru - «Бесплатная электронная библиотека - Учебные, рабочие программы»

Материалы этого сайта размещены для ознакомления, все права принадлежат их авторам.
Если Вы не согласны с тем, что Ваш материал размещён на этом сайте, пожалуйста, напишите нам, мы в течении 1-2 рабочих дней удалим его.